«Академия Современных Технологий» проводит курсы обучения на юриста по трудовому праву в Воронеже. Слушатели обучатся решать социальные вопросы, возникающие при взаимодействии работодателя и работника, и защищать законные интересы сторон.
Основные сведения о профессиональной переподготовке по юриспруденции в сфере трудового права
|
Наименование программы |
Юриспруденция в сфере трудового права |
|
Категория слушателей |
Специалисты со средним или высшим профессиональным образованием |
|
Формат обучения |
Дистанционный (лекции, видеоуроки, кейсы, нормативная и методическая литература, персональный куратор) |
|
Объем типовых учебных планов |
252 или 512 академических часов (минимальный порог — 250 часов по Приказу №499) |
|
Продолжительность подготовки |
2–2,5 месяца (252 часа) или 3–3,5 месяца (512 часов) при нагрузке 6–8 часов в день |
|
Формат итоговой проверки знаний |
Контрольное тестирование онлайн (безлимитные бесплатные пересдачи) |
|
Образовательный документ |
Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца с присвоением квалификации «Юрист», регистрация в ФИС ФРДО |
|
Как оплатить услуги |
Онлайн-перевод с карты, безналичный расчет, рассрочка без первого взноса, скидки для групп от 3 человек |
Документ об образовании
Диплом по трудовому праву подтверждает присвоение квалификации «Юрист». Для его получения обучающемуся необходимо сдать итоговую проверку знаний.
После сдачи контрольного тестирования менеджер направит цифровой вариант документа об образовании по электронной почте. Для получения оригинала слушатель может лично посетить офис «АСТ» или заказать доставку. Отправления Почтой России по стране бесплатны, курьерской службой — зависят от тарифов выбранного перевозчика.
Учебный план
|
№ п/п |
Перечень курсов, дисциплин (модулей) |
Труд-сть, час |
|
| 1. |
Трудовое право: понятие, предмет, метод и система |
18 |
16 |
| 2. |
Принципы трудового права России |
18 |
16 |
| 3. |
Источники трудового права |
18 |
16 |
| 4. |
Субъекты трудового права |
18 |
16 |
| 5. |
Правоотношения в сфере трудового права |
18 |
32 |
| 6. |
Коллективный договор |
18 |
32 |
| 7. |
Правовое регулирование занятости и трудоустройства |
20 |
32 |
| 8. |
Трудовой договор |
20 |
32 |
| 9. |
Рабочее время и время отдыха |
20 |
32 |
| 10. |
Правовое регулирование оплаты труда |
20 |
32 |
| 11. |
Трудовая дисциплина |
20 |
32 |
| 12. |
Охрана труда |
20 |
32 |
| 13. |
Кадровое делопроизводство |
20 |
24 |
|
14. |
Гарантийные выплаты и доплаты. Компенсационные выплаты |
- |
32 |
|
15. |
Материальная ответственность сторон трудового договора |
- |
32 |
|
16. |
Особенности регулирования труда отдельных категорий работников |
- |
32 |
|
17. |
Трудовые споры |
- |
32 |
|
18. |
Защита трудовых прав работников |
- |
32 |
|
ИТОГОВАЯ АТТЕСТАЦИЯ |
4 |
8 |
|
|
Объём программы, час. |
252 |
512 |
|
Программа переподготовки по трудовому праву
Цель обучения
Сформировать у обучающихся набор теоретических и практических компетенций в области применения норм трудового законодательства для разрешения споров и защиты интересов сторон.
Формат обучения
Профпереподготовка по трудовому праву проводится в Воронеже дистанционно. После оплаты курса слушатели получают доступ к модульному образовательному комплексу, включающему:
- текстовые лекции;
- примеры и шаблоны документов;
- видеоуроки;
- кейсы практикующих юристов;
- методическую, нормативную и отраслевую литературу.
Расписание занятий слушатели определяют самостоятельно. Методисты академии актуализируют учебную программу по мере изменений законодательства, появления новых подходов и методов в области юридического сопровождения труда.
На протяжении подготовки обучающегося будет сопровождать персональный куратор.
Преимущества дистанционного обучения трудовому праву в «АСТ»
- Недорогие программы и возможность обучения в рассрочку;
- занятия по персональному графику;
- возможность самостоятельно регулировать учебную нагрузку;
- получение новой квалификации без перерыва рабочего процесса;
- помощь личного куратора и службы техподдержки.
Сроки обучения
Обучиться трудовому праву дистанционно и недорого можно по двум типам программ:
-
Типовые. Составлены с учетом практического опыта юристов, требований ФГОС и методических рекомендаций. Типовые учебные планы рассчитаны на приобретение квалификации, которая требуется для оказания юридической помощи в типовых ситуациях. Наполнение и срок таких программ фиксированы: в среднем обучиться можно за 3–3,5 месяца регулярных занятий по 6–8 часов.
-
Персональные. Разрабатываются адресно, после обсуждения со слушателем его опыта и пожеланий. Персональные учебные планы переобучения имеют гибкие параметры, которые необходимо согласовать с менеджером перед заключением договора.
Программа курса по трудовому праву в Воронеже
Переподготовка по трудовому праву включает рассмотрение следующих вопросов:
- теория государства и права;
- конституционное, гражданское и административное законодательство;
- система, источники и принципы трудового права;
- правовые отношения между работником и работодателем;
- реализация социального партнерства в коллективном договоре;
- законодательное регулирование трудоустройства, занятости и рынка труда;
- понятие, сущность и особенности трудового договора;
- нормирование времени работы и отдыха;
- правовое регулирование заработной платы, выплат, доплат и компенсаций;
- правила внутреннего распорядка и дисциплина труда;
- материальная ответственность работника и работодателя по договору;
- охрана труда;
- нормативная база и правовая процедура разрешения индивидуальных и коллективных споров, возникающих в процессе труда;
- юридические особенности разрешения отдельных категорий споров;
- обеспечение защиты персональных данных работников;
- кадровое делопроизводство.
Трудоустройство
Обучение на юриста по трудовому праву позволит выпускникам устроиться на должность юриста по трудовым спорам в штат коммерческих компаний и государственных организаций. Также юристы могут вести частную практику или создать специализированные юридические компании. В перспективе юрист может получить статус адвоката.
Условия зачисления
Требования к образованию
Профессиональную переподготовку по трудовому праву могут пройти слушатели со средним и высшим профобразованием.
Порядок зачисления
Для зачисления на онлайн-курсы трудового права необходимо предоставить скан-копии:
- паспорта;
- диплома о профобразовании;
- документа об изменении имени — при наличии.
Менеджер «АСТ» составит договор об обучении и вышлет слушателю на подпись.
Стоимость обучения трудовому праву в Воронеже
Итоговая цена профпереподготовки зависит от времени обучения, типа и содержания образовательной программы. Руководитель может недорого обучить сотрудников, организовав подготовку группы от трех человек.
Онлайн-калькулятор поможет рассчитать точную стоимость программы. Менеджер «АСТ» проконсультирует по вопросам организации и проведения переобучения по телефону.
